Golden Eagle Services contrata HR and Administrative Officer em Luanda

A Golden Eagle Services encontra-se em processo de selecção para a admissão de um HR and Administrative Officer em regime presencial na cidade de Luanda.

Responsabilidades

• Gerir a aplicação de políticas e directrizes de Recursos Humanos, assegurando a actualização e integridade dos processos dos colaboradores;
• Planear e coordenar etapas de recrutamento, assim como orientar e apoiar a integração de novos profissionais;
• Prestar apoio na gestão das relações de trabalho e dar resposta a questões de RH em articulação com a liderança;
• Supervisionar os níveis de assiduidade e o rendimento global da equipa;
• Organizar a agenda, planear reuniões e produzir relatórios analíticos de âmbito administrativo e de RH;
• Assegurar a conformidade com as normas e leis laborais vigentes, garantindo o bom funcionamento e organização do escritório.

Requisitos

• Domínio sólido das práticas de gestão de Recursos Humanos e aplicação das suas políticas operacionais;
• Bons conhecimentos da legislação laboral angolana;
• Experiência comprovada no desempenho de funções de apoio administrativo e de RH, preferencialmente em contexto corporativo ou de prestação de serviços;
• Capacidade demonstrada de planeamento, gestão eficaz de tempo, rigor na elaboração de documentos e atenção ao pormenor;
• Fluência na comunicação oral e escrita em Inglês (EUA) e línguas locais;
• Conhecimentos operacionais de ferramentas informáticas de escritório e softwares de RH (factor preferencial);
• Elevado sentido de confidencialidade, ética e postura discreta;
• Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão de Empresas ou cursos afins (desejável).

Como candidatar-se

Os interessados devem submeter a sua candidatura directamente através do portal oficial no LinkedIn: Candidatar-se na Golden Eagle Services.