Vaga de Emprego: Assistente de Recursos Humanos em Luanda

Uma empresa sedeada em Luanda está a recrutar um(a) Assistente de Recursos Humanos para integrar o seu Departamento de Gestão de Pessoas.

Responsabilidades

• Assegurar a gestão administrativa de pessoal, incluindo processos de admissão, celebração e renovação de contratos, rescisões e documentação correlacionada;
• Organizar, manter e actualizar os dossiers individuais dos colaboradores;
• Efectuar o controlo de assiduidade, gestão de férias, registo de faltas, licenças e horas suplementares;
• Reunir e estruturar os dados necessários para o processamento de salários;
• Tratar das inscrições e submissão de declarações e contribuições junto do INSS;
• Dar suporte nos processos de recrutamento e selecção (triagem curricular, agendamento de entrevistas e contacto com candidatos);
• Conduzir o processo de integração e acolhimento de novos colaboradores;
• Apoiar o planeamento e controlo de acções formativas, bem como a validação de certificações;
• Elaborar e submeter planos anuais de recrutamento, formação e substituição de força de trabalho estrangeira por quadros nacionais junto dos órgãos tutelares;
• Produzir mapas da força de trabalho e relatórios de conformidade com a legislação de conteúdo local;
• Acompanhar programas de sucessão e organizar documentação para auditorias e inspecções;
• Redigir declarações de serviço, comunicações internas e correspondência de RH;
• Manter a base de dados de recursos humanos actualizada e elaborar relatórios periódicos de apoio à gestão.

Requisitos

• Experiência profissional mínima de 3 anos no exercício de funções similares;
• Sólidos conhecimentos da Lei Geral do Trabalho e dos procedimentos legais do INSS;
• Conhecimento das normas de conteúdo local e nacionalização de quadros (factor preferencial);
• Domínio prático do software Primavera V10 (módulo de Recursos Humanos);
• Fluência na língua inglesa (falada e escrita);
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador (Microsoft Word e Excel);
• Elevado sentido de organização, rigor analítico e pontualidade na entrega de tarefas;
• Postura discreta e estrito respeito pela confidencialidade de dados;
• Excelentes capacidades de comunicação e relacionamento interpessoal.

Como candidatar-se

Os interessados devem enviar o seu Curriculum Vitae actualizado para o endereço de e-mail info@recrutamento.co, indicando obrigatoriamente no assunto a referência RH-01/2026. Informa-se que apenas as candidaturas com a respectiva referência serão analisadas e unicamente os candidatos seleccionados serão contactados.